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生産技術(入社5年滋賀勤務→本社東京勤務)

求人会社名:旭化成ホームズ株式会社

求人ID : NKT80646340

生産技術(入社5年滋賀勤務→本社東京勤務)

求人会社名:旭化成ホームズ株式会社

  • 急募求人
  • 管理職・マネージャー
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上

募集要項

仕事内容
屋根などの探知の部材を作るための全体の流れを計画して、設備メーカーと打ち合わせをし、実際に設備を完成させ、メンテまで関わって頂きます。おおよそ5年間で勤務地に記載の滋賀の工場にて、新しい技術を根付かせて頂き、その後は本社の管理部門で様々な仕事で活躍頂くことを期待します。
【募集背景】設備の老朽化に伴い、工場設備に最新設備や新技術導入で生産性を高め、お客様の期待に応えるものつくり(生産性向上)を実現するため。 
【ミッション】~工場に新しい風を吹かせて、新しい技術を根付かせてほしい。~
★知見やノウハウの更新 ★生産性向上(IoTの活用) ★ERPの導入 等
【裁量権を持ってご活躍頂けます】
大きな規模感を持つ同社ですが、スケジューリング含め、個人の働き方としては裁量をもって仕事を進めて頂けます。業務設計を自分で組み立てていけるため、自分の仕事をしやすい環境を自分で整えることが可能!
※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
応募資格
■工場エンジニア(自動車や家電などの製造ライン)
【オススメポイント】
★将来的には、研究開発や海外事業にチャレンジする選択肢もあり、あなた次第で自由なキャリアパスを描くことができます。
★社員想いの同社では、社員第一で「社員が安心して快適に働ける環境づくり」に注力しております。
★大規模組織にありがちな縦割りではなく、各担当者が一体となって仕事を進めていくスタイルなので、チームワークの良さ◎
★借上社宅もご用意頂けます!
勤務地
東京都

千代田区神田神保町1丁目105番地神保町三井ビルディング
勤務時間
09:00~18:00
年収
600万円~1000万円
待遇
通勤手当、残業手当、退職金制度
※交通費全額支給
■持家手当 ■研修制度 ■資格取得支援制度(受講料は一部会社負担)
■財形制度 ■社員持株制度 ■福祉共済会制度 ■借上社宅制度 ■年金制度
■育児短時間勤務制度 ■キッズサポート制度(お子様が小学6年生になるまで時短可)
休日/休暇
完全週休二日(土日)、産休育児休暇制度有、産休育児休暇実績有
年間休日120日
祝祭日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、家族看護休暇 等。
★育児休暇は一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務可能(現在も約160名が育児休暇を取得しています)。
特長
  • 急募求人
  • 管理職・マネージャー
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上

求人会社概要

求人会社名
旭化成ホームズ株式会社
設立
1972年
資本金
32億5000万円
概要
■新築請負事業 ■不動産関連事業 ■リフォーム事業 ■その他の事業
《旭化成ホームズグループ》
◆旭化成不動産レジデンス ◆旭化成リフォーム ◆旭化成ホームズフィナンシャル ◆旭化成設計 ◆旭化成ホームズ少額短期保険 ◆AJEX ◆旭化成住宅建設 ◆旭化成住工 ◆旭化成ライフライン ◆旭化成不動産コミュニティ ◆旭化成賃貸サポート・台湾旭化成都市開発

※売上高は連結
業種
建設

※エントリーは求人提供元転職エージェントへの申し込みであり、求人会社への直接エントリーとはなりません

※「気になる」を押すと、あなたがこの求人に興味を持っていることを転職エージェントに通知することができます

コンサルタントから

『自ら工場全体の流れを計画し、新たな工場を作り上げたい方』『自身の部下や機械設備メーカーと力を合わせ、自分の想いを実現されたい方』にオススメ! ~社員想いの同社でチームワークを活かしながら働きませんか?~


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