【火力発電所の電気系技術者】転勤無し・年休120日・ワークライフバランス充実/U・Iターン歓迎！
【火力発電所の電気系技術者】転勤無し・年休120日・ワークライフバランス充実/U・Iターン歓迎！
求人会社名：社名非公開
募集要項
- 仕事内容
- バイオマス混焼石炭火力発電所の電気設備のオペレーションおよび設備業務を担っていただきます。
具体的には、電気設備のオペレーション及び設備保全業務の企画管理、
及び、設備業者との折衝業務をご担当いただきます。
グループのバイオマス発電所で、バイオマスを用いる発電所としては、
高効率の発電設備となる予定です。
■企業様について
木質バイオマス（生物資源）等を燃料とする発電所を新設。
発電能力は現在11.2万kWで、グループ全体としては、電力供給量を最大100万kWを目指しております。
2016年に電力小売りが全面自由化され、競争激化となっており、
自前電源を確保した、電力の安定調達体制を築いております。
- 応募資格
- ・電気主任技術者 第2種
・発電所での勤務経験
- 勤務地
-
福岡県
本社
福岡県北九州市若松区
正社員
※試用期間 3ヶ月
（勤務条件・処遇等は変わりません。）
- 勤務時間
- 9:00～17:00 （所定労働時間7時間）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜フレックスタイム制＞
コアタイム：11:00～15:00
- 年収
-
非公開
500万円～800万円(残業手当：有)
＜月給＞330,000円～500,000円
基本給：280,000円～500,000円
＜賃金形態＞月給制
＜昇給有無＞有
※上記年収は、平均的な時間外勤務25時間／月程度の場合の金額です。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※月給×4ヶ月程度（変動あり）
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
補足事項なし
■残業：概ね25時間／月程度（過去平均実績）
- 待遇
- 通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：マイカー通勤の場合ガソリン代定額支給
住居手当：支給有り
社会保険：補足事項なし
退職金制度：但し、契約社員の場合は対象外（定年：65歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■リフレッシュ休暇取得奨励金（有給休暇を利用し5営業日連続して取得した場合に5万円の奨励金を支給）
■オリックスグループ保養所（軽井沢・賢島・京都嵐山）
■カフェテリアプラン（年間6万円分のポイント付与）
■ボランティア休職、介護休職
■育児休職制度（子が満3歳に達するまで）
■育児勤務時間短縮制度（小学校卒業まで最大2時間／日取得可能
- 年齢
- ～50歳まで
- 制限理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため（職務経験不問）
- 休日／休暇
- 完全週休2日制
有給休暇12日～20日
休日日数120日
有給休暇（初年度12日※入社日から付与、入社月により異なる）
年末年始、慶弔休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇
- 特長
-
求人会社概要
- 求人会社名
-
会社名非公開
- 設立
- 2014年7月
- 概要
- 生活するうえで欠かせない電気は、安定的に供給され続ける必要があります。
わが国のエネルギー基本計画においては、従来の火力・水力をはじめ、太陽光・風力などの
自然エネルギーまで多様な電力源を、環境負荷を低減しつつ活用していくこととなっております。
こうした情勢の中、新たに誕生したこちらの企業様は、温室効果ガスの排出抑制という社会の要請に
高い先進技術を活用してお応えしてまいります。
■事業内容：
石炭・バイオマス火力発電所の建設・運営
■事業の特徴：
・東日本大震災以降、電子力発電の稼働率の低下により、ベース電源の確保の重要性が高まっています。
地域の安定電源を確保する事を目的に、北九州市若松区響灘埋立地に競争力のある発電方式で、
尚且つ、CO2排出量の削減に寄与するバイオマス、石炭混焼の火力発電所です。
- 業種
- 設備・プラント 土木
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※「気になる」を押すと、あなたがこの求人に興味を持っていることを転職エージェントに通知することができます
求人提供元転職エージェント
株式会社RSG
IT関連の方
電気・電子・機械関連の方
建築関連の方
土木関連の方