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原価管理・積算

求人会社名:オーナー様とご一緒に、”30年事業”として考える新しいアパート経営を行っている企業

求人ID : 19427

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募集要項

仕事内容
【原価管理】
材料費、外注費、経費等を費目毎に専用端末を用いて管理して頂きます。
できる限り早く予算を算出して、利益確保することが求められます。
工事終了時には、原価を予算内に納めることが重要です。
【積算】
積算は、設計図などから各工事に必要な数量を算出します。
使用する全ての建材の数量を抽出して単価を乗じ、各建材の合計から建築工事費を算出します。
※Excelを用いて計算を行っています
応募資格
・建築業界に携わったことがある方
・図面が読めることが重要
※積算、原価管理経験はMUSTではない
勤務地
東京都、 大阪府

銀座/大阪
勤務時間
9:30~18:30
年収
380万円~600万円
基本給(20.6~35万円)+賞与+資格手当(有資格者のみ)+役職手当(役職者のみ)※別途、残業時間に応じて残業手当あり
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
待遇
各種社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/労働者災害補償保険/雇用保険)
出産お祝い金制度100万円(全社員対象)
住宅補助制度
< 社宅 >自社管理物件:月額賃借料の80%を負担 ※上限7万円まで
      単身赴任者への住宅補助
<住宅手当>一般物件:月額賃借料50%を補助として負担 ※エリアにより上限あり
      持家を保有する方:返済額に応じて月7500円か1万5000円のどちらかを支給 ※自己名義の住宅ローン契約を提携している事が条件
資格手当(一級建築士・一級建築施工管理技士:5万円/月、二級建築士・二級建築施工管理技士:2万円/月、宅建士:1万円/月等)
資格お祝い金/資格取得支援制度(受験料+登録料サポート他)
社員持株会 等
年齢
30歳~39歳まで
制限理由
技能等の継承の観点から特定の職種において労働者数が相当少ない特定の年齢層に限定するため
休日/休暇
週休2日(月6~9日 ※2019年度より月8~10日へ変更)
有給休暇10日~ ※6ヶ月経過後付与
GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
特長
  • 従業員1000名以上
  • 転勤なし
  • U・I ターン歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 住宅補助制度
  • 離職率5%以下
  • 上場準備中
求人提供元
転職エージェント
株式会社F2F (品川オフイス)(品川オフイス)
株式会社F2F (品川オフイス)

求人会社概要

求人会社名
オーナー様とご一緒に、”30年事業”として考える新しいアパート経営を行っている企業
設立
2008年
資本金
1億円
従業員数
1008
概要
アパート・マンションなどの建築請負、及びその後の運営・管理、コンサルティング事業
業種
不動産

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コンサルタントからのメッセージ

競争激しい不動産業界の中で、後発ながら大都市圏に商圏を絞ったビジネスモデルで創業以来成長しつづけています。
来る上場を当面の目標に、社員一丸となって走りつづけていく仲間を求めています。

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