パナキャリア株式会社

• 建設・設備/不動産

得意な分野

エントリー後の流れ

1）転職相談を設定：
　　対面面談または電話面談を通して転職に関する考え方、希望事項やこれまでの経験とスキル及び有資格等を確認
　　いたします。なお面談は、履歴書・業務経歴書または職務経歴書等の資料を拝見しながら行いますが、未作成の
　　場合でも対応いたしますので、先ずはお気軽にお声掛け下さい。(各資料は後日の作成で構いません)
2）求人企業の提案：
　　面談内容を基に企業を提案し、企業概要と求人職種を説明（求人案件は順を追って提案を致します）
3）求人企業へ応募する場合：　　　　　
　　書類選考に必要な資料を準備し、応募の手続き(書類選考)を手配　
4）書類選考後：
　　合否により企業面接の日程調整
5）面接対策の実施：
　　事前打合せを設定し、面接対策を行います
6）内定後から入社まで：
　　雇用条件書の内容確認後、入社の有無により入社日の調整など入社に関する手続きを仲介いたします
　　なお、入社を辞退する場合は、弊社からその旨を求人企業へ伝えます

※補足：エントリーを頂きました方々へ、進捗に係わらず費用を請求することは一切ございません

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